張家港市人力資源和社會保障局文件
張人社發(fā)〔2017〕37號
市人力資源和社會保障局
關(guān)于調(diào)整張家港市最低工資標準的通知
各鎮(zhèn)（區(qū)）勞動和社會保障所，各用人單位：
根據(jù)省人力資源和社會保障廳《關(guān)于調(diào)整全省最低工資標準的通知》（蘇人社發(fā)〔2017〕204號）和蘇州市人力資源和社會保障局《關(guān)于調(diào)整蘇州市最低工資標準的通知》（蘇人保規(guī)〔2017〕3號）精神，從2017年1月1日起調(diào)整蘇州市最低工資標準�，F(xiàn)通知如下：
一、調(diào)整最低工資標準
1．調(diào)整月最低工資標準。我市月最低工資標準由原1820元調(diào)整為1940元。
2．調(diào)整非全日制用工小時最低工資標準。我市執(zhí)行江蘇省一類地區(qū)小時最低工資標準，由原15.5元/小時調(diào)整為17元/小時。
3．企業(yè)支付給頂崗實習(xí)學(xué)生的實習(xí)報酬和勤工助學(xué)學(xué)生的勞動報酬按照小時計酬，并不得低于我市非全日制用工小時最低工資標準。
二、下列項目不作為最低工資的組成部分，用人單位應(yīng)按規(guī)定另行支付
1．加班加點的工資；
2．中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；
3．勞動者按下限繳存的住房公積金；
4．法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。
各鎮(zhèn)（區(qū)）和相關(guān)部門要認真做好我市最低工資標準調(diào)整的貫徹落實工作，切實維護勞動者的合法權(quán)益，確保最低工資標準的嚴格執(zhí)行。
張家港市人力資源和社會保障局
2017年6月30日
詳情見附件：
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