�。保浖こ處煟簝蓸O分化。年薪６萬(wàn)－１５萬(wàn)元。
２．系統(tǒng)集成工程師：一路走高。年薪８萬(wàn)－２０萬(wàn)元。
�。常谫Y、資本運(yùn)作人才：經(jīng)驗(yàn)是本錢(qián)。此類(lèi)高端金融人才屬職場(chǎng)金領(lǐng)一族，月薪少則６０００元，多則３萬(wàn)元不等。
４．保險(xiǎn)經(jīng)理人：上漲空間較大。具有一定客戶(hù)群的保險(xiǎn)經(jīng)理人，平均年薪二三十萬(wàn)元。
�。担�、西醫(yī)師：需求穩(wěn)定。年薪６萬(wàn)－１５萬(wàn)元。
�。叮镏扑帲河捎卺t(yī)學(xué)工程師覆蓋的領(lǐng)域比較多，用人單位的情況和每個(gè)人的學(xué)歷、能力都有不同，所以這一職業(yè)的薪資有很大的彈性，一般大學(xué)畢業(yè)生月薪在３０００元左右。
�。罚嘤�(xùn)師：一般，培訓(xùn)市場(chǎng)中企業(yè)員工培訓(xùn)師薪水較高，知名度高的培訓(xùn)師每天收入平均能達(dá)上萬(wàn)元。
職業(yè)前景：受外部競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境影響，越來(lái)越多的企業(yè)注重員工的培訓(xùn)，由此刺激了對(duì)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)師的市場(chǎng)需求。要求此類(lèi)人才綜合素質(zhì)高，其身價(jià)也將得到進(jìn)一步體現(xiàn)。
�。福毥汤蠋煟耗壳翱傮w薪酬水平不低，尤其是在一些特色的職業(yè)學(xué)校，優(yōu)秀的職業(yè)教育老師月薪超過(guò)７０００元。
職業(yè)前景：職場(chǎng)對(duì)掌握某一項(xiàng)具體技能的實(shí)用型人才需求較旺，這就刺激了職業(yè)教育的發(fā)展。未來(lái)有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的職業(yè)學(xué)院教師發(fā)展空間十分寬廣。
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